才忙完“双11”，就迎来了“黑五”。对杭州宠恒电子商务有限公司的王彪而言，比“黑五”业绩更值得期待的是，在跨境电商之路上的新探索。就在“黑五”这天，王彪以中国（杭州）跨境电商学院学员的身份，和其他62名学员一起，坐进课堂，为新征程储备新能量。

中国（杭州）跨境电商学院是中国(杭州)跨境电商人才联盟的下设机构，承担跨境电商高校人才培养、跨境电商人才研修班、跨境电商人才高峰论坛、跨境电商师资队伍建设、跨境电商人才对接会等工作职责。

在11月24日举行的学院成立仪式上，杭州跨境电商综试办副主任施黄凯表示，跨境电商是“一带一路”倡议的先导和突破点，跨境电商已经从一种经济现象发展到一种商业模式，固化为一种新型贸易方式。当前已进入杭州综试区建设的第三个年头，杭州将加快建设“网上丝绸之路”重要战略枢纽城市和国际网络贸易中心。

“对年轻的创业者来说，跨境电商是个机会，它能减少中间环节，直面海外终端市场；对传统制造企业来说，则能通过跨境电商优化提升生产效率，迎来更多的机会。”施黄凯表示，“但目前跨境电商人才的严重稀缺制约了跨境电商行业的发展。”

面对这一困局，杭州跨境电商综试办牢固树立人才资源是第一资源的理念，着力推出跨境电商人才建设“杭州方案”，其中包括此番与365bet官方网站签订战略合作协议，成立中国（杭州）跨境电商学院。

一扇通向行业金字塔顶端的大门已然开启，杭州跨境电商综试办欢迎敏而好学的行业人，一起在知识的海洋里畅游，为走好每一步打下扎实的基础。

归零学习 为跨境电商注入新活力

“电商一直是‘蓝海’，我们用3年时间走完了线下17年走过的路，跨境电商比传统外贸厉害太多。”在学院成立仪式现场，杭州同富日用品公司董事长姚华俊代表学员发言时说道，“相比2015年的业绩，今年至今创造的销售额，已经翻了20多倍。”

同富是保温杯的生态企业，从保温杯的材料研发、设计、生产、智能制造和文创都有涉及。借助于跨境电商，同富成立5个电商事业部，朝着“5年500亿”的战略大步迈进。

“在一个变化如此快的世界里，你最大的风险就是不冒险。”姚华俊的发言也说出了在座众多学员的心声。这些学员大多已在跨境电商领域内“一显身手”，这次抱着归零的心态，重新学习，同强的比，与快的赛，向高的攀，焕发一种高度的事业心和责任感，为行业发展提供更多可以借鉴的“杭州经验”。

杭州跨境电商综试办副主任施黄凯对此表示：“全球供应链的变革，最终还是人才的竞争，培养一批具有全球化市场资源整合能力、具有国际化视野的人才是企业走出去的关键，这也是跨境电商发展的主旋律。为此杭州综试办着力做好跨境电商人才培养，积极破解跨境电商商务发展当中的深层次矛盾和体制性难题。”

分层培育

为跨境电商建立“人才新高地”

本次杭州跨境电商综试办与365bet官方网站签订战略协议后，将在跨境电商人才培养、教材编写、课题研究、人才对接会、跨境电商创业园建设等方面开展一系列的合作。

“我们的学科特色和专业设置特别适合培养跨境电商人才，尤其是电子商务和国际贸易专业，我们愿意通过与杭州综试区的合作，在跨境电商人才培养及学术方面做出自己的贡献。”365bet官方网站副校长赵英军在签约仪式上表示。

签约仪式上揭牌成立的中国（杭州）跨境电商学院，将把举办跨境电商人才研修班作为重点工作之一，除了开展亚马逊、Wish、速卖通等跨境平台的实操培训之外，将重点开展“互联网+外贸”创业人才成长工程、精英人才培育工程、领军人才培育工程，为杭州跨境电商培养优秀人才。

其中，领军人才工程的培养对象是杭州市重点制造企业的领导者、杭州综试区范围内重点跨境电商企业的高管。培养课程融合了线上线下模式，除理论课程、实地考察、联谊活动等线下课程外，还安排了线上交流活动。

精英人才工程面向杭州跨境电商企业里的业务骨干等，直指行业发展的中坚力量。课程在从产业发展、品牌战略、团队管理、股权融资、国际物流、知识产权等方面提升学员专业知识的同时，结合案例分析、实地考察交流、现场教学等环节全方位提升学员的综合实操能力。

至于人才成长工程，课程设置基于《中国跨境电商人才标准》，聚焦跨境电商专业技术和知识，从时代背景、政策导向、运营思维、资本结合等方面全方位提升学员的综合素质。

“通过分层培养人才机制，培养和锻炼高瞻远瞩、懂业务、会思考、具有全球视野、开拓精神和互联网创新思维的跨境电商人才，进一步优化人才结构，合理配置人才资源，满足跨境电商行业发展的需要。”杭州跨境电商综试办外联宣传部部长武长虹表示。

也就是说，一个完整的梯队人才培养体系就此建立，更多顺应行业发展趋势的人才将从中国（杭州）跨境电商学院这所行业的“黄埔军校”涌向行业一线，为跨境电商建立“杭州智库”。

跨境电商学院成立后也分别举行了“互联网+外贸”创新创业精英人才培育工程、领军人才培育工程项目开班仪式。